function cat_nav_render_posts($cat_id) { $posts = get_posts(array( 'category' => $cat_id, 'numberposts' => 6 // Chỉ giữ 6 bài để tối ưu DOM tuyệt đối )); if (!$posts) return '

Đang cập nhật...

'; $html = '
'; foreach ($posts as $p) { $permalink = get_permalink($p->ID); $thumb_url = get_the_post_thumbnail_url($p->ID, 'medium') ?: 'https://via.placeholder.com/300x200'; $date = get_the_date('d/m', $p->ID); // Chỉ lấy Ngày/Tháng để ngắn gọn // Cắt tiêu đề tối đa 60 ký tự để DOM không bị phình do text $short_title = wp_trim_words($p->post_title, 10, '...'); $html .= '
thumb ' . $date . '

' . esc_html($short_title) . '
'; } $html .= '
'; return $html; } Có Thể Giao Kết Hợp đồng Lao động Bằng Lời Nói Khi Thuộc Trường Hợp Nào?
News :
Phát minh của Trung Quốc khiến ngành năng lượng rung chuyển: Biến than thành pin sạch khổng lồ, phát điện không cần đốt, không tiếng động, gần như không phát thải CO2 Galaxy Z Fold8 có có camera selfie siêu nhỏ, bút S-Pen cũng “comeback” Có 1 loại đậu là “thịt trong thế giới thực vật”: Giàu protein hơn trứng, còn giúp giảm cân, chậm lão hoá Vì sao Nguyễn Huy Thiệp vẫn khiến nhiều thế hệ độc giả tranh cãi không dứt? Nhận định CAHN vs SLNA: Tiến gần ngôi vô địch Sau tin nhắn ‘con bình thường’ từ số điện thoại lạ, nam sinh ở TPHCM mất liên lạc Du lịch Phú Thọ dịp Giỗ Tổ 10/3: Ăn đặc sản tiến vua, thăm địa điểm xanh mát 4 giấc mơ báo hiệu điềm lành: Bạn sắp có khoản tiền lớn giàu to Trợ cấp thôi việc: Quy định, cách tính và các vấn đề liên quan? Thạc sĩ U50 đi tìm vợ, từ chối mẹ đơn thân xinh đẹp ở phút cuối Cháy tại công ty sản xuất mũ ở Hải Phòng, đám cưới bên cạnh phải sơ tán iPhone kỷ niệm 20 năm lộ thiết kế chưa từng có  Muốn trồng giàn hoa trước nhà cần biết 6 điều này kẻo hối hận Cập nhật KQKD quý 1/2026 của 14 ngân hàng: Xuất hiện nhà băng báo lãi tăng 268% Khởi tố Phó Giám đốc Bệnh viện Đa khoa Phạm Thành Nam Đi chơi mùa nắng nóng: Bác sĩ cảnh báo những điều cần lưu ý Từng khinh vợ cũ không làm ra tiền, 3 năm sau tôi muối mặt khi thấy cô ấy bước ra từ xế hộp, tay cầm thứ này Sau tin nhắn ‘anh mượn tạm 30 triệu’, Phó Giám đốc Sở GD-ĐT TPHCM cảnh báo khẩn ‘Nhị Lang Thần’ Tiêu Ân Tuấn U60 sống kín tiếng sau 2 lần ly hôn PSG chạy đà hoàn hảo trước đại chiến Bayern Munich ở C1 Lối nhỏ cậu đi 4 số điện thoại mà ai dùng Vietcombank đều phải cảnh giác Xác thực SIM Viettel miễn phí tại Thế Giới Di Động, Điện Máy XANH Trải nghiệm camera trên vivo X300 Ultra: Vẫn “đỉnh chóp”, nhưng không phải ai cũng cần Kỳ lạ loại quả nhiều đường bậc nhất nhưng lại giúp ngừa tiểu đường, phòng cả ung thư: Việt Nam rất sẵn Man City thắng siêu kịch tính vào chung kết FA Cup Hai chị em nữ sinh cấp cứu khẩn, CSGT lập tức dùng xe đặc chủng dẫn đường Bên trong trại cai nghiện công nghệ: Nơi những bạn trẻ từng quên tắm rửa vì mải xem điện thoại, được gia đình cho tiếp xúc Internet quá sớm Giá Bitcoin hôm nay 20.4.2026: Lao dốc sau thông báo trái ngược về eo biển Hormuz Mẹo chọn hoa quả ngày hè an toàn: 10 loại quả ngon ngọt, tươi sạch Có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào? Chàng trai 25 tuổi đột nhiên hét lớn rồi ngất xỉu khi đang ân ái với người yêu, bác sĩ tìm ra 1 “thứ đáng sợ” trong đầu MC ở VTV là Tiến sĩ: Làm 4 việc cùng lúc, mua nhà vì câu nói của mẹ Khánh Hòa đình chỉ hoạt động Liên đoàn Yoga của tỉnh Phát hiện bộ xương người trong vườn quốc gia, bên cạnh có dao, ba lô Hơn 1.000 công nhân trở lại nhà máy thép 6.000 tỷ, bóng dáng “vua thép” Hòa Phát tại một trong những mỏ quặng sắt lớn nhất Việt Nam Nam giám đốc 60 tuổi sống rất lành mạnh vẫn mắc ung thư, bác sĩ thở dài: “3 thứ trên cổ ĐỪNG xem nhẹ” Mùa mưa bão đến gần, cảnh báo về bệnh Whitmore Cô gái Thái Nguyên lấy chồng nhà đối diện, 100 người xếp hàng đón nhà trai Thông gia nghèo phúng điếu 83.000 đồng kèm mẩu giấy nhỏ, nhà trai nghẹn ngào Dàn nhạc Hoàng gia Versailles làm say đắm khán giả Hà Nội với ‘Tinh hoa Pháp’ Đặng Thành Được tạo dấu ấn tại giải xe đạp Cúp truyền hình TP.HCM Triệt phá lò sản xuất thực phẩm giảm cân chứa chất cấm quy mô hàng chục tỷ đồng Ấn tượng trước tài ví von của Sếp TPBank: “Từ co kéo chiếc chăn hẹp”, đến “la bàn định hướng con tàu vượt trùng dương” để “làm điều chưa từng có trong từ điển” Nam thanh niên 29 tuổi tử vong vì suy thận giai đoạn cuối, người mẹ bật khóc: “Tôi đã nhắc con dừng 1 việc từ lâu” Ca sĩ Trang Pháp thắng kép, giới thiệu đặc sản kẹo lạc Hà Nội ở ‘Đạp gió’ Những người nên tránh trồng cây nguyệt quế trước nhà Thấy cô giáo loạng choạng rời lớp, 9 học sinh âm thầm đi theo và kịp thời hỗ trợ Hạ Crystal Palace, Liverpool áp sát MU Công an TPHCM đột kích cơ sở 12 năm sản xuất 2.800 tấn mì trộn chất cấm của cặp vợ chồng

Có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào?

Posted on by Quang Hùng Media

nội dung

6

Người sử dụng lao động và người lao động có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào?

  • Có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào?
  • Có thể giao kết hợp đồng lao động qua những hình thức nào?
  • Hiện nay có mấy loại hợp đồng lao động?

Có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào?

Người sử dụng lao động và người lao động có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói đối với hợp đồng có thời hạn dưới 01 tháng, trừ trường hợp quy định tại khoản 2 Điều 18, điểm a khoản 1 Điều 145 và khoản 1 Điều 162 Bộ luật Lao động 2019 như sau:

– Đối với công việc theo mùa vụ, công việc nhất định có thời hạn dưới 12 tháng thì nhóm người lao động từ đủ 18 tuổi trở lên có thể ủy quyền cho một người lao động trong nhóm để giao kết hợp đồng lao động; trong trường hợp này, hợp đồng lao động phải được giao kết bằng văn bản và có hiệu lực như giao kết với từng người lao động.

Hợp đồng lao động do người được ủy quyền ký kết phải kèm theo danh sách ghi rõ họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, nơi cư trú và chữ ký của từng người lao động.

– Phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với người chưa đủ 15 tuổi và người đại diện theo pháp luật của người đó.

– Người sử dụng lao động phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình.

(khoản 2 Điều 14 Bộ luật Lao động 2019)

Có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào?

Có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói khi thuộc trường hợp nào (Hình từ Internet)

Screenshot 20251007 062535 TikTok 1

Camera imou A32EP 3MP

Tầm xa hồng ngoại 10m với công nghệ hống ngoại thông minh. Chống ngược sáng HDR - Hỗ trợ đàm thoại 2 chiều - Hỗ trợ các tính năng thông minh: phát hiện chuyển động, phát hiện con người, phát hiện âm thanh bất thường, chế độ riêng tu, Smart tracking. Tích hợp còi báo động - Hỗ trợ chức năng Soft-AP, kết nối trực tiếp wifi camera không cần thông qua modem nhà mạng. Tích hợp Wi-Fi(IEEE802.11b/g/n), LAN, CLOUD (Imou Protect), ONVIF - Hỗ trơ khe cắm thẻ nhớ Micro SD max 256GB - Nguổn cấp: DC 5V1A, điện năng tiêu thụ - Chất liệu vỏ: Plastic. Đạt chứng nhận CE, FCC Xuất xứ: Trung Quốc ⁃ Bảo hành: 24 tháng. Trọn bộ sản phẩm bao gồm: -1 x Camera - 1 x Hướng dẫn Bắt đầu Nhanh -1x Bộ đổi nguồn -1x Cáp nguồn -1x Bọt gắn Hàng chính hãng imou bảo hành 2 năm toàn quốc

Có thể giao kết hợp đồng lao động qua những hình thức nào?

Giao kết hợp đồng lao động qua 3 hình thức: (1) bằng văn bản. (2) Thông điệp dữ liệu. (3) Bằng lời nói.

Tại Điều 14 Bộ luật Lao động 2019 quy định hợp đồng lao động được giao kết thông qua 01 trong 03 hình thức sau đây:

– Hợp đồng lao động bằng văn bản.

– Hợp đồng lao động điện tử dưới hình thức thông điệp dữ liệu.

– Được giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói áp dụng đối với hợp đồng có thời hạn dưới 01 tháng;

Trừ các trường hợp sau đây bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản dù hợp đồng có thời hạn dưới 01 tháng:

– Giao kết hợp đồng lao động với nhóm người lao động từ đủ 18 tuổi trở lên thông qua một người lao động trong nhóm được ủy quyền giao kết hợp đồng lao động để làm công việc theo mùa vụ, công việc nhất định có thời hạn dưới 12 tháng.

– Giao kết hợp đồng lao động với người chưa đủ 15 tuổi.

– Giao kết hợp đồng lao động với lao động là người giúp việc gia đình.

Hiện nay có mấy loại hợp đồng lao động?

Có 2 loại hợp đồng lao động: (1) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn. (2) Hợp đồng lao động xác định thời hạn.

Cụ thể:

Căn cứ Điều 20 Bộ luật Lao động 2019 quy định về các loại hợp đồng lao động như sau:

Screenshot 20251007 103829 TikTok

Công Tơ Điện Hunonic Entec - Giải Pháp Tiết Kiệm Năng Lượng Thông Minh Điều Khiển

Chi tiết Địa chỉ tổ chức chịu trách nhiệm hàng hóa Tên tổ chức chịu trách nhiệm hàng hóa Khu vực xuất xứ Thời hạn bảo hành Điện áp đầu vào (V) Công suất (W) Loại bảo hành Thương hiệu 750 KIM GIANG HUNONIC HÀ NộI Việt Nam 12 tháng 220v 14000 Bảo hành

Loại hợp đồng lao động

1. Hợp đồng lao động phải được giao kết theo một trong các loại sau đây:

a) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên không xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng;

b) Hợp đồng lao động xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng trong thời gian không quá 36 tháng kể từ thời điểm có hiệu lực của hợp đồng.

Trước đây, Bộ luật Lao động 2012 quy định 03 loại hợp đồng lao động gồm: Hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn và hợp đồng mùa vụ.

Như vậy, so với Bộ luật Lao động 2012, thì Bộ luật Lao động 2019 bỏ quy định về hợp đồng mùa vụ, chỉ còn 02 loại hợp đồng là xác định thời hạn và không xác định thời hạn.

– Đối với hợp đồng xác định thời hạn: Bộ luật Lao động 2012 quy định thời gian thực hiện từ đủ 12 đến 36 tháng, trong khi Bộ luật Lao động 2019 chỉ quy định thời hạn tối đa không quá 36 tháng còn thời hạn tối thiểu do các bên thỏa thuận.

– Đối với hợp đồng xác định thời hạn mà sau khi kết thúc hợp đồng 30 ngày thì hợp đồng trở thành hợp đồng xác định thời hạn 24 tháng (quy định trong Bộ luật Lao động 2012) và thành hợp đồng không xác định thời hạn theo Bộ luật Lao động 2019.

Nguồn Trang : https://thuvienphapluat.vn/lao-dong-tien-luong/co-the-giao-ket-hop-dong-lao-dong-bang-loi-noi-khi-thuoc-truong-hop-nao-59018.html

Bài viết gợi ý

Để lại một bình luận