Xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân ở đâu? Nghỉ kết hôn được hưởng nguyên lương mấy ngày theo luật?

Nội dung chính

• Xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân ở đâu?
• Nghỉ kết hôn được hưởng nguyên lương mấy ngày theo luật?
• Mẫu giấy xác nhận tình trạng hôn nhân mới nhất là mẫu nào?

Xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân ở đâu?

Căn cứ tại Điều 21 Nghị định 123/2015/NĐ-CP quy định:

Thẩm quyền cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân

1. Ủy ban nhân dân cấp xã, nơi thường trú của công dân Việt Nam thực hiện việc cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân.

Trường hợp công dân Việt Nam không có nơi thường trú, nhưng có đăng ký tạm trú theo quy định của pháp luật về cư trú thì Ủy ban nhân dân cấp xã, nơi người đó đăng ký tạm trú cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân.

2. Quy định tại Khoản 1 Điều này cũng được áp dụng để cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân cho công dân nước ngoài và người không quốc tịch cư trú tại Việt Nam, nếu có yêu cầu.

Theo đó, có thể xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân ở:

– Ủy ban nhân dân cấp xã, nơi thường trú của công dân Việt Nam thực hiện việc cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân.

Trường hợp công dân Việt Nam không có nơi thường trú, nhưng có đăng ký tạm trú theo quy định của pháp luật về cư trú thì Ủy ban nhân dân cấp xã, nơi người đó đăng ký tạm trú cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân.

– Quy định trên cũng được áp dụng để cấp Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân cho Công dân nước ngoài và người không quốc tịch cư trú tại Việt Nam, nếu có yêu cầu xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân.

Xin giấy xác nhận tình trạng hôn nhân ở đâu? Nghỉ kết hôn được hưởng nguyên lương mấy ngày theo luật?

Nghỉ kết hôn được hưởng nguyên lương mấy ngày theo luật?

Căn cứ tại Điều 115 Bộ luật Lao động 2019 quy định:

Nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương

1. Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động trong trường hợp sau đây:

a) Kết hôn: nghỉ 03 ngày;

b) Con đẻ, con nuôi kết hôn: nghỉ 01 ngày;

c) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi; cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi chết: nghỉ 03 ngày.

2. Người lao động được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; cha hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.

3. Ngoài quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ không hưởng lương.

Theo đó, nghỉ kết hôn được hưởng nguyên lương 03 ngày theo luật.

Căn cứ khoản 1 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định người sử dụng lao động không cho người lao động nghỉ hưởng nguyên lương khi kết hôn thì bị xử phạt từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng.

Lưu ý: Theo quy định tại khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP mức xử lý hành chính này là mức phạt đối với người sử dụng lao động là cá nhân, đối với công ty (tổ chức) mức phạt tiền sẽ gấp 02 lần.

Mẫu giấy xác nhận tình trạng hôn nhân mới nhất là mẫu nào?

Mẫu giấy xác nhận tình trạng hôn nhân được ban hành kèm theo Thông tư 04/2020/TT-BTP như sau:

Mẫu giấy xác nhận tình trạng hôn nhân mới nhất Tại đây